Manager performance financière et opérationnelle H/F
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Nous répondons généralement sous deux semaines
Quel est l’objectif de ce poste ?
Actuellement en croissance sur le plan national comme international, GMED fait face à de nombreux enjeux dont des enjeux de croissance et de transformation. Dans ce contexte, notre entreprise s’attache à renforcer et structurer sa performance financière et opérationnelle.
Le manager de la performance financière et opérationnelle sera un acteur clé dans l’optimisation de nos processus, la gestion des données stratégiques et le pilotage de nos activités.
En tant que chef de projet et manager hiérarchique, vous serez chargé de superviser l'équipe comptabilité et contrôle de gestion, tout en collaborant étroitement avec la Direction des Systèmes d’Information (DSI) pour structurer et exploiter les données nécessaires à la prise de décision. Vous jouerez également un rôle central dans la conduite de projets transverses, tels que la refonte du SIRH et la mise en conformité avec des directives réglementaires (CSRD, transparence salariale).
Ce rôle offre une opportunité unique d’accompagner la direction dans ses décisions stratégiques tout en participant à la montée en compétences des équipes.
Qui sommes-nous ?
GMED est un organisme notifié Français désigné au titre des Règlements (UE) 2017/745 et (UE) 2017/746 pour l’évaluation de la conformité des dispositifs médicaux (DM). Nous sommes également un organisme de référence à l’international dans le cadre de la certification des systèmes de management de la qualité (SMQ) des fabricants de DM.
Nos évaluateurs de la conformité sont les auditeurs, les examinateurs de produit, et les cliniciens, qui réalisent les audits du SMQ de nos clients, évaluent les dossiers techniques ou effectuent des évaluations cliniques.
Nous intervenons sur tout type de DM, notamment des produits à haut risque et ceux incluant des technologies innovantes, et sommes organisés par pôles d’expertise (DM actifs, DM implantables, DM de diagnostic in vitro (DIV) et DM complexes/invasifs/soins externes).
Notre siège est situé à Paris 15ème, nous avons également une antenne à Saint-Etienne et trois filiales nord-américaine, britannique et asiatique.
Quel sera votre quotidien ?
Sous la supervision de la directrice administrative et financière, vous rejoindrez une équipe de 6 personnes (contrôle de gestion et comptabilité), dont vous serez le responsable hiérarchique et vous aurez comme mission d’assurer la gestion directe et opérationnelle du contrôle de gestion et des processus d’optimisation de la performance au sein de l’entreprise.
Vous interviendrez dans l’élaboration des budgets, l’analyse des écarts, le reporting financier, et le suivi des indicateurs clés de performance (KPI). Ce poste implique une gestion autonome des tâches opérationnelles de contrôle de gestion, avec éventuellement le soutien d’un alternant, tout en assurant la supervision transversale des achats et de la comptabilité via le pilotage des responsables dédiés.
Vous collaborez également avec la Direction des Systèmes d’Information (SI), en particulier avec le Data Manager, pour structurer et analyser les données financières et opérationnelles.
Votre emploi abordera les volets suivants :
Pilotage de la performance financière :
- Vous gérez le contrôle de gestion opérationnel, notamment l’élaboration des budgets, l’analyse des écarts, le reporting financier et le suivi des KPI.
- Vous supervisez les activités comptables en collaboration avec le Manager Comptable, en particulier sur les sujets complexes comme les fusions-acquisitions, la gestion de holding et de filiales.
- Vous contribuez aux audits financiers et fiscaux en travaillant étroitement avec les équipes concernées.
Analyse et structuration des données :
- Vous collaborez avec le Data Manager (SI) pour structurer les bases de données et développer des outils analytiques comme Power BI et ERP.
- Vous pilotez la refonte du SIRH, notamment sur les requêtes et la gestion des données (calcul des ETP, structuration des informations).
- Vous mettez en place des outils de business intelligence pour renforcer la visibilité et l’analyse des données financières et opérationnelles.
Conformité réglementaire et extra-financier :
- Vous participez à la mise en conformité avec la directive CSRD et la directive sur la transparence salariale.
- Vous produisez des rapports extra-financiers intégrant les données sociales, de gouvernance et RSE.
Management et conduite du changement :
- Vous managez hiérarchiquement et opérationnellement l’équipe Comptabilité et Contrôle de Gestion.
- Vous assurez la montée en compétences des collaborateurs et structurez les équipes pour limiter les fonctionnements en silos.
- Vous vous adaptez aux interlocuteurs internes et accompagnez la direction dans l’évolution de sa culture data.
Et si on parlait de vous !?
Les indispensables :
- Vous êtes titulaire d’un Bac+5 en Finance, Contrôle de Gestion, Comptabilité ou équivalent.
- Vous justifiez d’une expérience de 8 ans minimum en contrôle de gestion et idéalement de 5 ans en management d’équipe.
- Vous maîtrisez les ERP (analytique croisée, consolidation inter filiale) et idéalement les outils BI (du type Power BI).
- Vous avez un niveau d’anglais courant, tant à l’écrit qu’à l’oral.
Qui êtes-vous ?
- Vous êtes rigoureux et organisé, tourné vers le travail en équipe (l’une des valeurs fondamentales de GMED).
- Vous êtes curieux et reconnu pour votre esprit analytique. Vous faites preuve de ténacité et de leadership dans votre recherche de réponses.
- Vous aimez la résolution de problèmes, et vous faites preuve d'une grande autonomie pour ne laisser aucun sujet en suspens !
- Vous faites preuve de pédagogie, patience et diplomatie, qui vous permet de vous adapter à des interlocuteurs variés et collaborer dans des environnements complexes.
- Vous êtes structuré, tenace et capable de mener des projets dans un environnement en transformation.
- Vous êtes déterminé et plein de ressources, et faites en sorte d'identifier et proposer des solutions afin d'atteindre vos objectifs (délais, budgets, niveau de satisfaction...).
Si vous pensez correspondre à cette description, et que le poste vous intéresse, n’attendez plus et déposez votre candidature aujourd’hui !
- Département
- Finance-Comptabilité & Contrôle de gestion
- Poste
- Contrôle de gestion
- Localisations
- Paris
- Statut à distance
- Hybride
- Type de contrat
- Temps plein
- Niveau d'emploi
- Niveau Exécutif/Senior
- Equipe
- Fonctions Support
Paris
À propos de GMED
Organisme Notifié & Organisme de certification dans le domaine de la santé et des dispositifs médicaux, GMED SAS a le siège social situé à Paris dans le 15ème arrondissement, avec un bureau régional à Saint-Etienne, et deux filiales nord-américaine et britannique.
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